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Bono millonario, cobertura total de salud y becas: Lo que rechazaron 2.380 trabajadores de Escondida
En una decisión insólita, 2.380 trabajadores de la mina Escondida, la mayor productora de cobre del mundo ubicada en Chile, rechazaron una propuesta de la empresa que incluía:
- Un bono de término de conflicto de 18 millones de pesos chilenos (aproximadamente 23.000 dólares) por trabajador.
- Cobertura total de salud para los trabajadores y sus familias.
- Becas de estudio para los hijos de los trabajadores.
La propuesta fue rechazada por el Sindicato N°1 de la empresa luego de una votación en la que participaron alrededor de 2.500 trabajadores. La principal razón del rechazo fue el incremento en el bono de término de conflicto, el cual no cumplía con las expectativas de los trabajadores.
Este rechazo se da en el marco de las negociaciones colectivas entre el sindicato y la empresa, las cuales se realizan cada cierto tiempo para establecer las condiciones laborales y beneficios de los trabajadores.
Consecuencias del rechazo
El rechazo de la propuesta por parte de los trabajadores de Escondida podría traer consecuencias para ambas partes:
- Riesgo de huelga si no se llega a un acuerdo entre el sindicato y la empresa.
- Pérdida de producción y afectación económica para la empresa y el país.
- Tensión en la relación entre los trabajadores y la empresa.
Es importante destacar que Escondida es una de las principales fuentes de ingresos para Chile, aportando una gran parte de los ingresos por concepto de impuestos y regalías.
El resultado de estas negociaciones podría tener un impacto significativo en la economía del país y en el futuro de la relación entre los trabajadores y la empresa.
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Bono millonario, cobertura total de salud y becas: Lo que rechazaron 2.380 trabajadores de Escondida
Chaaaa y uno que con suerte ganó 100 luquitas de bono de pronto acuerdo.
Están en su derecho los wns, pero nunca me voy a olvidar que por culpa de uno de sus paros me tuvieron que despedir porque escondida corto los contratos con algunos contratistas, después los muy culiados hicieron parar los buses para que nos bajaramos a apoyarlos
Juegan en otra liga
Weones privilegiados, trabajan pa una empresa megatrillonaria, se organizan, negocian y ganan un sueldo la raja, malditos!!! Pero ya, mucha noticia, volveré a mi callado trabajo en mi cubículo del Banco Santander antes que me vea mi jefe mirando reddit.
Es cuático como las noticias muestran estas negociaciones, intentando dejar mal a los trabajadores
Si pueden ganar más y tener mejores condiciones que así sea, título ql intentando alinear a la gente, el cobra es una empresa que mueve millones de dólares, el pago y los beneficios del trabajo deberían ser de calidad apropiada para eso
No debería importarme una noticia así, pero me patea que sean puros apitutados qls y que se den la desfachatez de pedir tantas weas.
A mi con cuea me dan aguinaldo de 40 lucas para fiestas patrias…
Mejor que sean ellos a los accionistas de BHP la verdad. Al menos con los mineros la plata va a circular ahí mismo.
Siempre estas noticias las redactan como si fuera algo escandaloso, pero si pueden, bien por ellos.
Hay que organizar sindicatos a lo maldito !
Algun contratista en bhp por acá? Les llegan bonos? De cuanto? Cada cuanto?
Si yo tuviera la oportunidad de negociar pa mejorar un bono, haría lo mismo que esos wns. Los que se quejan son de pura envidia
Bien por ellos, la negociación de mi pega valió callampa
Me dió risa que hayan comentarios quejándose 😅 y es que se entiende que rechazar un bono de 25 palos, que es una cantidad gigante para mucha gente, pero acaso entienden que la alternativa es que toda esa plata se la queden los dueños, pudiendo pagarla y no lo hacen. No importa cuanto produzcas, el empresario siempre tratará de pagarte lo mínimo posible, porque el sistema tiene esos incentivos.
Ta bien, están en todo su derecho.
Weones privilegiados.
Si sus sueldos fueran un peligro para la empresa los habrían borrado del mapa hace rato.
Lo que sí me gustaría es que las exigencias de los trabajadores fueran sostenibles, no es tan simple como que: el trabajador se caga a la empresa o el empleador se caga a los trabajadores. La idea misma de que siquiera exista esa empresa, es que beneficie al mayor número de personas posible.
Pobreciiiitos, no van a poder renovar su 4×4 con 2 años de uso, comprar otra tele de 84”, y llenarse de ETS puteando de lo lindo en antofa, que penita me dan 🥲
Bastante normal. Es como el cheat para hacerce rico en esta parte del mundo
Yo ni siquiera recibo bono navidad o año nuevo, y más encima debo agradecer tener trabajo ya que hay 20 tipos esperando por mi puesto
Me parece bien. Con 25 palos no alcanza ni para el pickup de una Ford F-150 Raptor.
Para ellos la cobertura total de salud y las becas equivalen a bajar los montos del bono en billetes.
Me pregunto cuanto ganarán los directivos del sindicato.
Quejándose de puro llenos estos CSM. En todo su derecho en todo caso, pero uno los ve pidiendo unas cosas que parecen un sueño. Con un año de pega a esos sueldos y bonos salvo la vida.
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Todo el mundo roba cobre, porqué no iban los trabajadores a sacar una tajada?
Prostitutas de lujo, ojalá se hundan tu y tu pueblo.